被足疗店辞退需先鉴别辞退合法性。依据《劳动合同法》，若公司违法辞退，如辞退患职业病员工或程序不合法，员工有权要求赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应这样处理：先与公司沟通，了解辞退原因及补偿方案；若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；根据仲裁结果决定是否诉讼。若违法辞退，务必维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被足疗店辞退，常见处理方式是协商、仲裁或诉讼。应先尝试与公司协商解决；协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁；若仲裁结果不满意，再向法院提起诉讼。
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