餐饮店关店要求交罚款不合法。依据《中华人民共和国劳动法》，罚款是特定机关的处罚形式，餐饮店无权对员工罚款。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐饮店关店不应罚款，常见处理方式是沟通教育或按合同处理。对于轻微违规，以教育为主；严重违规时，可依据劳动合同采取相应措施。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐饮店关店不应罚款。具体操作：1. 轻微违规，进行口头警告或书面警告；2. 重复违规，进行教育培训或调岗；3. 严重违规，依据《劳动合同》解除劳动关系或追究法律责任。
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